Projekty EU
Přehled projektů spolufinancovaných z evropských fondů, na kterých spolupracovali nebo je realizují naši konzultanti a lektoři.
Mozaika profesního vzdělávání: E-learningové Fórum
(2006 - dosud), ESF, příjemce grantu: Tangram, partner: Šuleř Transform
více »
Manažerské vzdělávání
(2005-2007), ESF, příjemce grantu: B:TECH (Bohemian Technologies), dodavatel vzdělávacích služeb:
Šuleř Transform, konzultanti a lektoři: Ing.Oldřich Šuleř, PhDr.František Bělohlávek, RNDr.Petr Kala, RNDr.Věra
Bělohlávková
více »
Poznejte své možnosti
(2007-2008), ESF, příjemce grantu: Škola manažerského rozvoje, vedoucí projektu: Ing.Oldřich
Šuleř, finanční manažer: Ing.Alena Šuleřová
Cesta – Jsem na křižovatce a mám možnost volby
(2006-2008), ESF, příjemce grantu: Škola manažerského rozvoje, vedoucí projektu: Ing.Oldřich
Šuleř, finanční manažer: Ing.Alena Šuleřová
Rozvoj kompetencí zaměstnanců OPOP a Krasspol – osobní rozvoj
(2006-2007), ESF, příjemce grantu: OPOP, dodavatel vzdělávacích služeb: PhDr.František Bělohlávek Transform,
lektoři: PhDr.František Bělohlávek, RNDr.Věra Bělohlávková, Ing.Oldřich Šuleř
Zvýšení adaptability a úrovně vzdělání zaměstnanců ČD, a.s. – oblast Ústecký kraj
(2007), ESF, příjemce grantu: ČD a.s., dodavatel školení středního managementu: Škola manažerského rozvoje,
lektoři: Ing.Oldřich Šuleř, PhDr.František Bělohlávek, Peter Mižik, MBA, Ing.Alena Šuleřová
Profesionalita zaměstnanců – další krok k úspěchu
(2006), ESF, příjemce grantu: JINPO Plus, lektor: Ing.Oldřich Šuleř
Vzdělávací a poradenské programy s praxí
(2005-2006), Phare 2003 RLZ, příjemce grantu: Škola manažerského rozvoje, vedoucí projektu:
Ing.Oldřich Šuleř, koordinátor a finanční manažer: Ing. Alena Šuleřová
Vzdělávání lidských zdrojů v oblasti řízení malého a středního podniku
(2002-2003), Phare 2000 RLZ, příjemce grantu: Inventio Consulting, partner: Šuleř Transform,
lektoři: Ing.Šuleř, PhDr.Bělohlávek, garant vzdělávání: Ing.Šuleř
Pracovní fóra rozvoje lidských zdrojů
(2002-2003), Phare 2000 RLZ, příjemce grantu: ARR Ostrava, partner: Šuleř Transform,
konzultant: PhDr.František Bělohlávek
Manažer vlastní kariéry
(2002-2003), Phare 2000 RLZ, příjemce grantu: Škola manažerského rozvoje, vedoucí projektu:
Ing.Oldřich Šuleř, metodik: PhDr.František Bělohlávek, koordinátor a finanční manažer: Ing. Alena Šuleřová
Management a rozvoj lidských zdrojů ve stavebnictví
(1999-2000) Phare, příjemce grantu: Transform, vedoucí projektu: PhDr.František Bělohlávek, konzultant:
Ing.Pavol Košťan
Efektivní personální manažer
(1998-1999) Phare Slovensko, příjemce grantu: VSA, vedoucí projektu: Ing.Pavol Košťan, konzultanti:
Ing.Oldřich Šuleř, PhDr.František Bělohlávek
Management a rozvoj lidských zdrojů v českých firmách
Phare, příjemce grantu: konsorcium OTC-Transform-RMC, partneři a konzultanti: PhDr.František Bělohlávek, Ing.
Oldřich Šuleř